一、岗位职责：
1、改善项目推进实施及标准化建立推进；
2、需往基层历练3-6月，公司各个岗位均要参与学习，再根据自身能力分配至相关部门。

二、岗位要求：
1、机电一体化专业；
2、应届毕业生优先；
3、有意往精益标准化管理或制造业管理发展者亦可。

三、薪资待遇：
1、社会保险（养老、失业、医疗、生育、工伤）
2、提供入职培训、岗前培训等各种提升技能的培训；
3、提供住宿（水电费自理）、工作餐、过节费、年终奖、夏季降温补贴及物品、定期健康体检、不定期的聚餐等集体活动；
4、提供工龄补贴、员工旅游等。